Новости Республики Коми | Комиинформ

Насколько важен HR-директор

Развитие бизнеса зависит не только от правильности принятия решений, но и персонала, который работает в компании. Человеческий фактор очень важен и именно по этой причине нельзя экономить на обучении директора по персоналу или отказываться от новой информации в сфере управления кадрами.

Директор по персоналу играет очень важную роль в формировании кадрового состава компании. Многие руководители бизнеса мечтают о надежном и ответственном коллективе, ведь никого не устроит постоянная текучка кадров. И тут в голову приходит правильный вопрос: как создать такой коллектив? В первую очередь надо найти высококлассных специалистов и создать для них хорошие условия труда. Без опытного директора по персоналу поиск квалифицированных сотрудников может очень надолго затянуться.

Директор по персоналу выполняет значительно больше задач, недели простой поиск работников. Безусловно, он отвечает за поиск сотрудников, но работа опытного специалиста на этом не заканчивается. В его обязанности входит создание поиск сотрудников, обучение, создание условий труда и профессионального роста персонала.

На этапе поиска кадрового состава компании директор по персоналу проводит обучение менеджеров отдела HR. В данном случае он подготавливает перечень требований к соискателю на открытую вакансию, проводит проверку первичного отбора соискателей и в дальнейшем проводит собеседование с кандидатами на должность.

В первую очередь директор по персоналу формирует отдел кадров, который в дальнейшем помогает в формировании коллектива компании. В его обязанности входит формирование отдела HR, обучение сотрудников нововведениям в сфере и их эффективному использованию. Также он отвечает за расходование средств, выделенных на развитие отдела HR.

Помимо формирования штата компании директор по персоналу отвечает за его успешную работу. Он ответственен за повышение мотивации сотрудников, их обучение и формирование взаимоотношений в коллективе. Директор по персоналу находит работников, помогает им эффективно работать и создает положительную атмосферу в коллективе.

Реклама

29.03.2021