Как сообщили "Комиинформу" в мэрии, главной темой встречи стала напряжённая психологическая обстановка в коллективе ЦРБ, вызванная задержкой заработной платы в некоторых отделениях, слабой технической оснащённостью больницы. В отделении функциональной диагностики работают девять сотрудников и никто из них не получил зарплату. Вопрос главе администрации задал Валерий Кузнецов, главный уролог Усинска: "Я получаю 11 000 тыс. руб. заработной платы на руки, имея огромный стаж работы и высшую категорию. У многих усинских врачей нет моих надбавок, так как же им жить?"

Недовольство врачей вызывает и тот факт, что, не смотря на все северные надбавки, медики получают меньше своих коллег, работающих в средней полосе.

Александр Тян рассказал медикам о причинах возникновения проблемы с выплатой заработной платы:  действующая схема финансирования здравоохранения привела к тому, что все средства на 2010 год уже израсходованы на доплаты врачам. На сегодняшний день ФОМС не выделяет денег на заработную плату сотрудников УЦРБ. Получилось так, что деньги выплачены за не выполненные по факту работы, а точного учёта не велось.

Заместитель главы по социальной сфере Тамара Николаева пояснила, что оплата труда – компетенция не органов местного самоуправления, а вышестоящих органов власти. При одноканальном финансировании оплата производится по факту выполненной работы. Дефицит образовался из-за того, что медики получили больше зарплаты, чем выполнили работы.

"До конца года всю гарантированную зарплату вы получите из местного бюджета", – подытожила Тамара Николаевна.

Александр Тян пообещал медикам, что они не останутся одни в столь сложной ситуации. Администрация намерена поддерживать и развивать сферу здравоохранения.

На сессии Совета города, состоявшейся в тот же день, администрация вышла с предложением решить проблему с заработной платой. Депутатам было предложено внести изменения в бюджет муниципалитета и выделить средства на погашение долгов. Депутатский корпус принял положительное решение по этому вопросу.