Трудинспекция Коми проанализировала ситуацию с оплатой труда во тором квартале 2023 года.

Как говорится в докладе ведомства, исходя из обращений людей, а их было 919 (2022 – 1221) наиболее актуальными вопросами остаются:

- оформление трудовых отношений – 60 (2022 - 46) обращений;

- оплата труда – 240 (2022 - 360), из них по вопросам невыплаты заработной платы в установленные сроки – 0 (2022 - 13);

- охрана труда – 66 (2022 - 47).

- предоставление гарантий и компенсаций, режим рабочего времени и отдыха, дисциплина труда, материальная ответственность – 572 (2022 – 749) обращения.

Если говорить о нарушениях, то самыми распространенными являются:

- оплата и нормирование труда – 33 (2022 - 67), из них по вопросам невыплаты заработной платы в установленные сроки – 0 (2022 -11);
- оформление трудовых отношений – 8 (2022 - 9);
- охрана труда – 91 (2022 - 85);
- по другим вопросам – 39 (2022 - 98).

По фактам нарушений оплаты труда к административной ответственности привлекли 44 виновных лица, вынесены штрафы на сумму в 381 тыс. рублей, из них по факту задолженности по заработной плате 10 тыс. рублей.

Серьезной проблемой остается невозможность получить заработную плату людям, работающим или работавшим по трудовому договору в организациях-банкротах. Количество организаций-банкротов, имевших задолженность по заработной плате за 2023 год, составило 26, а в общей сумме фактической задолженности установленных 40 работодателей - 65 %.

За второй квартал 2023 года Трудинспекция направила на повторное исполнение 1 решения о принудительном исполнении на общую сумму 342,58 тыс. руб. в отношении 1 организаций, по результатам возбужденно исполнительное производства УФССП РФ по Коми.

Общая сумма погашенной задолженности на 1 июля составила 28,797 млн. руб. перед 396 работниками (2022 – 17,919 млн. рублей перед 308 работниками).